Accompagnement de la gouvernance

Détermination d’une stratégie :

Avec un comité de direction et/ou un conseil d’administration, mise en évidence des évolutions de l’environnement qui impactent l’entreprise et partage d’un diagnostic stratégique.

Mise en place des modalités de travail du binôme président/direction :

Aider à préciser les champs de responsabilité et d’action. Formalisation des délégations et sa traduction dans l’organisation interne et la gestion des partenariats.